스포츠 실무자들이 한결같이 대답한
입사를 위한 세가지 핵심역량은?
2018 스포츠분야 현직 주요 실무자 30명 대상 설문조사

스포츠 산업에 대한 정확한 이해와 지식0%

실제 스포츠 마케팅 기획 및 실무 역량0%

입증 가능한 실무 경험0%

스펙보다 위의 세가지를
가장 중요한 요소로 말합니다
스펙보다 위의 세가지를
가장 중요한 요소로 말합니다
스포츠 실무자들이 인재 채용시
스포츠 산업에 대한 이해와 정확한 지식을 중요히 보는 이유는?
2018 스포츠분야 현직 주요 실무자 30명 대상 설문조사

업무 커뮤니케이션 원활0%

빠른 업무 처리와 수행0%

우수한 성과 창출 가능0%

원활한 스포츠 마케팅 업무를 위해서는
정확한 지식과 산업에 대한 이해가 필요합니다.
원활한 스포츠 마케팅 업무를 위해서는
정확한 지식과 산업에 대한 이해가 필요합니다.
현직 스포츠 실무자들이 생각하기에
어떤 실무역량이 입사에 큰 도움을 주는가?
2018 스포츠분야 현직 주요 실무자 30명 대상 설문조사

스포츠 이벤트 기획 경험0%

스포츠 마케팅 기획 역량0%

실무 발표 및 보고 역량0%

스포츠 마케팅 기획부터 이벤트 현장경험,
실무 보고가 될 정도의 역량을 갖추길 원합니다
스포츠 마케팅 기획부터 이벤트 현장경험,
실무 보고가 될 정도의 역량을 갖추길 원합니다
현직 스포츠 실무자들이 인재 채용시
크게 인정하는 실무경험은 무엇인가?
2018 스포츠분야 현직 주요 실무자 30명 대상 설문조사

인턴경험0%

대외활동0%

공모전0%

압도적으로 인턴경험의 유무를 
가장 중요한 실무경험으로 인정합니다
압도적으로 인턴경험의 유무를 
가장 중요한 실무경험으로 인정합니다